为进一步优化县城学校教师队伍结构，促进县域内优秀教师有序流动，打造盐亭品牌学校，办人民满意教育，经局党组研究决定公开考调
全县乡镇学校(含幼儿园）在编在岗且在盐任教3年及以上中小学、幼儿园教师（含服务期已满的特岗教师）。
（二）初中教师需具备本科及以上学历，小学和幼儿园教师需具备专科及以上学历,且所报学科必须与学历证专业或目前所任教学科一致（原则上在初中任教仅限报初中教师岗位；在小学任教仅限报小学教师岗位；其中学前教育专业且具有幼儿教师资格证的教师仅限报幼儿教师岗位）。
（四）截止2023年8月31日，男性年龄在40周岁及以下，女性年龄在35周岁及以下。
2.报名地点：各考调学校办公室。报名者需携带近期免冠正面彩色照片2张和符合招聘条件的各类证书，包括身份证、毕业证、教师资格证以及其他相关的证明材料原件及复印件。每人限报一所学校的一个学科，报考者要如实填写《2023年县城学校公开考师报名表》和《考师个人工作业绩审核表》各一份并对提交材料的真实性负责（报考幼儿园的只需填写报名表），招聘学校当场进行资格审查，对弄虚作假者取消报考资格。凡学校领导报考的，需书面提供考中后自愿放弃学校领导职务承诺书。
通过资格审查的报名人员凭本人身份证于2023年8月24日上午8:30到报考学校参加面试与考察。面试采用学科讲课模式进行考核，满分100分，时间20分钟；考察主要对教师的教学业绩进行全面考核，满分100分（无教学成绩考核的学科可统计业绩情况）。中小学教师考调最终总成绩面试占60%，考查占40%；幼儿教师考调不进行考查程序，按照面试成绩作为最终总成绩。面试与考察的具体方案由招聘学校制定报教体局审批后实施，其中面试考核分数低于70分的教师不予录用，县教体局派驻工作人员全程参与面试考核监督。
按面试、考察成绩折合后得分由高到低确定选师人选并在盐亭县政务网公示，公示期间接受社会监督。举报者应以真实姓名实事求是反映问题，并提供调查线索，凡匿名反映问题的不予受理。公示期间，被公示人因被举报查实取消拟聘资格，出现空额依次递补。公示期满无异议，考调人员到县教体局人事股开具工作介绍信并到新单位报到。
1.考调学校校长是本校本次考师工作的第一责任人，负责该项工作的组织与实施并承担领导责任。
3.对违反考师工作纪律的人员，视情节轻重追究相应责任；对弄虚作假的参考教师，一经发现，取消资格，今后2年内不得参加考调。
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